פאנל מומחים בהרצאות זום להעשרת חברי איגוד המנכ"לים
- שימוש באמצעים דיגיטליים כמנוף לגיוס לקוחות מידי
- דוחות כספיים וניתוח תוצאות עסקיות כאמצעי לגיוס לקוחות חכם
- כללי ברזל לחסכון משמעותי בהוצאות עבור הרכבים בחברה
- גיוס מקורות אשראי במחירים הנכונים
- לירן גרינברג
- צביקה לנדוי – ביטוח דירקטורים ונושאי משרה
- איך תבנה נכון את העסק שלך לגיוס משקיע
- תוכנית לגיוס משקיעים – המודל המנצח לבנייתה
- ורד גינדי אדריכלית – ניצול חסכוני של חללי המשרד
- בניית תגמול עובדים בתקופות משבר
- ניהול מועדוני לקוחות/שיווק/תמיכה בוואטסאפ + אוטומציות שליחה ומענה לצמיחה עסקית
- בדיקת עמלות הבנקים של החברה
- יחסים פיננסיים – מה מעניין נותני אשראי כשבוחנים את העסק שלך?
- מיסים- חדלות פרעון
- צעדים ראשונים למנכ"ל בשוק ההון – לא השקעת מעולם? בנה לעצמך תיק השקעות
- נצל את קשריך להכנסות בעולם הנדל"ן
- משאבי אנוש
אמיליו שנקר מנכ"ל תדמור אינטרטיימנט ברצאה מרתקת על העסקה של החברה הישראלית עם ענקית הבידור העולמית MGM
לירן גרינברג הוא מייסד שותף וסמנכ״ל השיווק (CMO) והפיתוח העסקי של Team8, מיזם הסייבר שהוקם ב-2014. Team8 פועלת במודל ייחודי של הקמת חברות סטארטאפ חדשות וגיוס עשרות מיליוני דולרים משורת משקיעים אסטרטגיים ביניהם מיקרוסופט, סיסקו, קוואלקום, AT&T ויו״ר אלפאבית, אריק שמידט. מאז הקמתה, השיקה Team8 שלוש חברות: Illusive Networks, שפועלת בתחום הטעיות תוקפים, Claroty, שמובילה בתחום ההגנה על רשתות תעשייתית ותשתיות קריטיות ו-Sygnia, שעוסקת בייעוץ ובמניעת מתקפות סייבר.
עופר פלדמן – מנכ"ל ישראל קנדה , "חשיבות ההשקעה בנדל"ן חכם למנהלים בכירים המכורים לעבודה"
אלון הוא מאמן בכיר, שותף וממקימי חברת תות תקשורת ותוצאות בע”מ. לאלון מעל 15 שנות ניסיון באימון עסקי ואישי ורקע נרחב בחברות בשווקים צומחים, בזירה המקומית והבינלאומית. התחומים העיקריים בהם אלון פעיל כוללים את המגזר הרפואי, חברות הזנק, retail וחברות ענק בינלאומיות. מזה כ-5 שנים אלון משמש כמאמן המוביל של חברת גוגל ישראל ובשנה האחרונה העתיק את הפעילות בארץ ל-58 מדינות בעולם. אלון בן מושב בית לחם הגלילית, מתגורר במושב בית שערים ומכהן בו כיושב ראש ועד מקומי, נשוי לגל ואב ל-4 ילדים.
עו"ד רם יולוס – תכנוני מס יעילים והתמודדות עם בעיות בעידן הקורונה
"ביטוח אחריות נושאי משרה ודירקטורים – בעיתות משבר יותר מתמיד"
מיטל מלווה ארגונים בדגש על סטארטאפים בעיצוב התרבות הארגונית שלהם באמצעות גיוס משותף עם היזמים המייסדים את הצוות הראשוני שיהווה את היסודות לתרבות החברה, המוצר ותהליכי עבודה.
בחברת Chegg, מיטל בנתה את התרבות הייחודית של מערכת יחסים פתוחה עם העובדים ויזמה את פרויקט החלפת עובדים בין חברות (Brain Swaps), כמו מקדמת יחסי עבודה המבוססים על פסיכולוגיה חיובית ששמה דגש על חוזקות העובדים ודיוק התפקידים בהתאמה לכישורים טבעיים של כל עובד.
לורם איפסום דולור סיט אמט, קונסקטורר אדיפיסינג אלית לפרומי בלוף קינץ תתיח לרעח. לת צשחמי צש בליא, מנסוטו צמלח לביקו ננבי, צמוקו בלוקריה.
תאריך ההרצאה
מחיר ההרצאה: 99 ₪
חינם לחברי האיגוד ולעובדיהם.
תגובות אחרונות